- Sin embargo, para el 51% fue más fácil cumplir con el pago de aguinaldos y otras prestaciones decembrinas en comparación con el año 2020.
Ciudad de México; miércoles 22 de diciembre de 2021. Casi dos tercios (64%) de las empresas mexicanas califica como “muy” o “algo” difícil el esfuerzo realizado para pagar los aguinaldos y demás prestaciones de fin de año a sus empleados. Ello, frente al 32% que indica lo contrario, es decir, que fue “muy” o “algo” fácil. Mientras que un 4% aceptó que no cubrió el pago de dichas prestaciones o lo hizo parcialmente.
Así lo identificó VESTIGA CONSULTORES, firma mexicana de consultoría en servicios de inteligencia de negocios, seguridad corporativa, investigación y prospectiva, en su más reciente entrega del Monitoreo de Percepciones Empresariales.
¿Cómo calificaría el esfuerzo de este año en su empresa para pagar los aguinaldos y demás beneficios decembrinos a sus empleados?
El estudio de VESTIGA identificó además un signo positivo de una probable mejora en la circunstancia económica de las empresas. El 52% indicó que le fue “mucho más” o “algo más” fácil cumplir este año con el aguinaldo y demás prestaciones decembrinas a sus empleados en comparación a 2020.
Sólo 23% señaló que le fue “algo más” o “mucho más” difícil el pago de esas prestaciones ahora que en comparación al año pasado; y un 25% dijo que les representó el mismo esfuerzo este 2021 que el año anterior.
¿Cómo compararía dicho esfuerzo con el que hizo su empresa en diciembre del año pasado?
Otro dato positivo identificado en este nuevo monitoreo de VESTIGA es un claro optimismo por el desempeño que puedan tener las empresas el próximo año.
El 65% señaló que espera en diciembre de 2022 experimentar “mucho” o “algo” de mayor facilidad que este año para cumplir con el aguinaldo y demás prestaciones decembrinas a sus empleados, en comparación con sólo 17% que espera tener “algo” o “mucho más” dificultad el 2022 para cubrir esas obligaciones. Para el 18%, el próximo año será igual el esfuerzo que el actual.
¿Cuál es su expectativa del esfuerzo que tendrá su empresa en diciembre del próximo año para cumplir con el pago de los aguinaldos y demás obligaciones decembrinas?
Otro indicio que el monitoreo de VESTIGA identificó, el cual pudiera parecer frívolo pero que ilustra no sólo que se han ido retomando los hábitos de convivencia, sino que en ese aspecto cierra mejor este año para las empresas, es que 55% de ellas indicaron haber tenido fiesta con asistencia de empleados este año en comparación con lo sucedido en 2020, frente a sólo 25% que dijeron no tener fiesta este año ni el pasado.
Entre las siguientes, ¿cuál es la situación de su empresa?
ACERCA DEL MONITOREO NACIONAL DE PERCEPCIONES EMPRESARIALES
Para la muestra empresarial se realizó una encuesta telefónica con accionistas principales y directores generales de 902 empresas en México (pequeñas, medianas y grandes).
El marco muestral para la selección de esta muestra fue el Directorio Estadístico Nacional de Unidades Económicas (DENUE) del INEGI con datos actualizados al año 2020.
Las entrevistas se aplicaron vía telefónica con un cuestionario con variables precodificadas. El margen de error mínimo para la estimación resultante es de +/- 4.10% y considerando un nivel de confianza de 95.0%.
El levantamiento se realizó entre el 29 de noviembre y el 17 de diciembre de 2021.
